某区委办公室主任现实表现考察材料

某区委办公室主任现实表现考察材料
　　　　XX同志，男，19XX年X月出生，汉族，中共党员，大学本科学历，20XX年X月参加工作，20XX年X月加入中国共产党。20XX年X月任XX区委办公室主任，至今已满X年。现将该同志现实表现情况考察如下：
　　　　一、立场坚定、知行合一
　　　　一是政治忠诚过硬。该同志始终把“两个确立”作为根本遵循，把“两个维护”作为最高政治原则，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义，坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践。全年参与区委理论学习中心组学习12次，专题研讨习近平总书记关于“三服务”工作、基层治理等重要论述5次，撰写学习笔记2.1万字、心得体会6篇，其中《以党的创新理论引领区委办“三服务”提质增效》被市委办公厅《秘书工作》刊物刊载。在贯彻落实党中央关于“经济要稳住、发展要安全”重要要求中，主动将区委办工作嵌入全区大局，推动12项重点任务落地，彰显了政治担当。
　　　　二是理论武装扎实。坚持“原原本本学、联系实际悟”，全年研读《习近平谈治国理政》第四卷、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要（2023年版）》等著作，参加“学习贯彻党的二十大精神”专题培训班并作交流发言。注重学用转化，将理论学习与解决实际问题结合，比如针对“如何提高区委决策参谋质量”问题，结合学习习近平总书记关于“调查研究是谋事之基、成事之道”的论述，牵头开展“基层调研大走访”活动，形成《XX区产业转型瓶颈及破局路径》等3篇调研成果，均被区委主要领导批示采纳。
　　　　三是贯彻决策坚决。始终把区委中心工作作为“头等大事”，坚持“区委有部署、办公室有行动”。比如在落实“XX区高质量发展三年行动计划”中，该同志牵头组建“决策服务专班”，梳理出“产业升级、城乡融合、民生改善”3大领域18项重点任务，逐项制定推进台账，每周调度进展，推动XX个重大项目落地开工；在贯彻“全面从严治党”要求中，协助区委制定《XX区党委（党组）落实全面从严治党主体责任清单》，细化25项具体任务，全年督促检查12次，推动责任落地。
　　　　二、履职尽责，担当作为
　　　　一是参谋助手精准有力。紧扣“参在关键处、谋在点子上”要求，全年参与起草区委重要文件26篇、领导讲话38篇，其中《XX区党代会报告》《区委全会决议》等核心文件，经过10余次修改完善，精准体现区委“建设XX强区”的战略定位；围绕“XX区营商环境优化”主题，牵头调研15家企业、8个街道，形成《关于解决企业“痛点堵点”的12条建议》，推动区政府出台《XX区优化营商环境实施细则》，解决企业“审批慢、融资难”等问题23个。此外，全年报送区委信息320条，其中被市委办公厅采用61条、省委办公厅采用13条，《XX区基层治理“积分制”经验》被中央办公厅《每日信息》刊载，为上级决策提供了鲜活基层样本。
　　　　二是综合协调高效顺畅。承担区委“总调度、总枢纽”职责，全年协调保障区委常委会28次、区委全会3次、区“两会”1次，以及“XX区高质量发展大会”“XX区乡村振兴现场推进会”等重大活动16场，均实现“零差错、零失误”。针对“XX重大项目”推进中的征地拆迁瓶颈，该同志牵头召开协调会14次，协调国土、住建、街道等8个部门，解决涉及3个村、120户群众的拆迁问题，确保项目按时开工。
　　　　三是服务保障规范细致。加强区委办公室内部管理，修订《区委办公室工作规则》《公文处理办法》等12项制度，推行“定岗定责、量化考核”机制，办公室工作效率提升30%。做好区委领导服务保障，全年安排领导调研、接待等活动110余次，提前核查路线、场地、资料等细节，确保活动顺利；针对领导关注的“民生实事”，建立“跟踪督办台账”，全年督办“老旧小区改造”“学校学位扩容”等民生项目21个，推动18个项目提前完成。
　　　　三、求真务实、勤政为民
　　　　一是真抓实干不搞形式。坚持“一线工作法”，全年深入基层调研42次，覆盖10个街道、26个社区、18家企业。在“XX社区老旧小区改造”中，该同志每周现场督导，解决“施工噪音大、材料堆放乱”等问题8个，推动改造工程提前1个月完工，得到小区居民赠送的“为民办实事、贴心解民忧”锦旗；在“XX村乡村振兴”中，协调农业农村局、财政局等部门，争取资金260万元，帮助村里发展“特色水果种植”产业，带动30户村民增收，村集体年收入增加15万元。
二是群众工作深入扎实。始终把“群众满意”作为工作标准，全年接待群众来访35次，协调解决“房产证办理”“物业纠纷”等问题28个。比如XX小区300户居民因“历史遗留问题”无法办理房产证，该同志牵头成立“问题化解专班”，查阅10余年的档案资料，协调国土、住

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