市委常委在市委理论学习中心组学习《作风建设持续改变中国》研讨交流会上的发言 (1)

市委常委在市委理论学习中心组学习《作风建设持续改变中国》研讨交流会上的发言
    同志们:
    党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央以“徙木立信”之举,出台并持续深化落实中央作风建设,如同一股强劲的清风,吹散了作风之弊、行为之垢,重塑了党和政府的形象,赢得了人民群众的衷心拥护。如今,站在新的历史起点,深入学习贯彻中央作风建设精神,对于我们XX而言,既是推动各项事业高质量发展的必然要求,也是提升干部队伍战斗力、凝聚力的关键所在。借此机会,我结合近期学习与工作实际,与大家分享几点体会。
    一、深化思想认知,提升政治站位
    中央作风建设绝非一般性的纪律条文,而是关乎党心民心、关乎党的执政根基的重大政治决策。其核心要义在于重塑党的作风,使党始终保持与人民群众的血肉联系,永葆先进性与纯洁性。在学习过程中,我们必须深刻领会其精神实质,提升政治站位,将其作为行动的根本遵循。
    (一)坚守初心使命,牢记宗旨意识。习近平总书记强调:“人民是我们党执政的最大底气,是我们共和国的坚实根基,是我们强党兴国的根本所在。”中央作风建设的出发点与落脚点,正是为了更好地践行全心全意为人民服务的宗旨。我们XX的党员干部,无论身处何岗位,都应时刻牢记自己的第一身份是人民公仆,第一职责是为人民服务。在推进“五城共建”等重点工作中,要主动深入基层、深入群众,了解群众的急难愁盼,像在老旧小区改造项目中,充分征求居民意见,从群众实际需求出发规划改造方案,切实把好事办好、实事办实,以实际行动诠释对人民的忠诚,以工作成效回应群众的期待,让人民群众在XX的高质量发展中有更多获得感、幸福感、安全感。
    (二)增强纪律意识,严守行为底线。“欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩。”纪律是党的生命,中央作风建设就是新时代党员干部必须严守的行为准则。我们要清醒认识到,违反作风建设的行为,不仅是个人作风问题,更是触碰纪律红线的违纪行为。在日常工作中,无论是公务接待、公车使用,还是项目审批、资金分配,都要严格按照规定执行,不打折扣、不搞变通。要时刻保持警醒,从思想深处筑牢纪律防线,克服侥幸心理,坚决杜绝违规吃喝、收受礼品礼金、公款旅游等问题。只有严守纪律底线,才能在XX的改革发展浪潮中,挺直腰杆、甩开膀子,心无旁骛地干事创业。
    (三)强化政治担当,提升履职能力。中央作风建设的落实,不仅要求我们守纪律、转作风,更要求我们勇担当、善作为。当前,XX正处于加快建设省域副中心城市、推动高质量发展的关键时期,面临着诸多机遇与挑战。我们要以贯彻作风建设为契机,强化政治担当,提升履职能力。在招商引资工作中,既要秉持廉洁自律的原则,又要积极主动作为,精准对接企业需求,为企业提供优质高效的服务,吸引更多优质项目落户XX;在产业转型升级过程中,要敢于创新、勇于突破,积极研究政策、谋划项目,为XX产业发展注入新动能。以强烈的责任感和使命感,在各自岗位上发光发热,为XX的发展贡献力量。
    二、聚焦实践举措,推动作风转变
    在XX的工作实践中,我们要将中央作风建设精神融入各项工作的全过程、各环节,以实际行动推动作风转变,提升工作效能。
    (一)优化调查研究,掌握真实情况。一是要带着问题去调研。当前XX在推进乡村振兴战略中,存在着农村产业发展不均衡、人才短缺等问题。我们要围绕这些问题,深入农村一线,与农民群众、基层干部面对面交流,了解问题的症结所在,为制定切实可行的政策提供依据。二是要注重调研方式方法。不搞形式主义的调研,轻车简从,减少随行人员,不提前安排路线,多一些随机走访、实地查看。比如在调研城市交通拥堵问题时,要实地体验不同时段、不同路段的交通状况,而不是只听汇报、看材料。三是要善于总结提炼。对调研中发现的问题和经验,要进行深入分析,总结出具有普遍性、规律性的东西,形成高质量的调研报告,为市委、市政府决策提供参考,推动XX各项工作科学有序开展。
    (二)精简会议活动,提高工作效率。一是精简会议数量。严格会议审批制度,可开可不开的会议坚决不开,能合并的会议一律合并召开。对于必须召开的会议,要严格控制参会人员范围,避免无关人员陪会。二是压缩会议时长。提倡开短会、讲短话,会议发言要直奔主题、言简意赅,不搞长篇大论、空话套话。例如在一些工作部署会上,明确每个发言人的时间限制,确保会议高效进行。三是注重会议实效。会前要做好充分准备,明确会议主题、议程和目标,会中要充分讨论、形成共识,会后要加强跟踪督办,确保会议部署的工作落到实处,切实改变以往会议多、效率低的局面,让干部有更多时间和精力投入到实际工作中。
    (三)规范文件简报,减轻基层负担。一是严格文件审核。加强对文件起草、审核、印发等环节的管理,确保文件内容务实管用、条理清晰、语言精炼。对一些照抄照搬上级文件、缺乏针对性和可操作性的文件,坚决不予印发。二是控制文件数量。能通过电话、邮件、政务平台等方式传达的事项,不再印发文件。同时,大力精简简报种类,严格控制简报篇幅,避免重复报送、层层报送。三是提高文件质量。文件要紧密结合XX实际,聚焦工作中的重点、难点问题,提出切实可行的解决措施,真正发挥文件对工作的指导作用,减轻基层在文件处理上的负担,让基层干部能够轻装上阵,更好地服务群众。
(四)严肃监督执纪,形成有力震慑。一是加强日常监督。充分发挥纪检监察机关、审计部门以及社会监督的作用,通过明察暗访、专项检查、随机抽查等方式,对党员干部贯彻落实中央作风建设精神的情况进行常态化监督检查。例如在重要节假日期间,对公款吃喝、公款旅游、违规发放津补贴等问题开展专项检查。二是强化执纪问责。对违反中央作风建设精神的行为,发现一起、查处一起,绝不姑息迁就。对典型案例要公开通报曝光,形成有力震慑,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。三是完善监督机制。建立健全监

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