机关干部培训方案参训学员要认真听课（机关干部教育培训方案）

会理市坚持把干部培训作为一项长期的“大脑建设”工程，以思想政治教育和能力提升培训为“砖瓦”，不断强基固本，提高基层干部素质，提升基层治理水平，夯实党的执政基础。

以阵地建设为内力。把长干院建设作为干部培训的精神和思想“园地”，持续发扬带着干、指导干、盯着干、合力干“四干”精神，制定“作战图”、细化“时间表”，保障项目高效高质有序运行，不断推进四川长征干部学院凉山彝海结盟分院（会理校区）建设工程项目。用好用活红色资源，开发皎平渡渡江遗址、会理会议遗址两个现场教学点，编撰红色党史资料3卷，整理本土红色小故事57个，培养讲解员12名。为干部教育培训工作提供先行保障。

以精准培训为着力。推行“精准滴灌”式培训，完善“靶向培训”体系，确保培训精准化。开展教育培训需求大调研，组建4个工作专班开展对教育系统、医疗系统、农村基层、机关单位、两新领域开展培训需求全覆盖调研，摸排各类需求239条，建立《会理市党员教育培训需求清单》。科学研判培训内容，统筹14个职能部门制定《新时代基层干部主题培训计划实施方案》，聚焦基层“急、难、弱”分类实施菜单化教学，开展30余个培训项目，培训4300余人次。

以创新形式为合力。打造“掌上课堂”用活“碎片时间”，利用四川干部网络学院、学习强国、四川党建、船城党建等网络教育平台，组建流动“网络培训云课堂”，及时向全市23000余名党员推送782期3287条学习专题，组织观看“书记龙门阵”主题坝坝会等精品教育节目660余次。深挖红色资源开展“体验教学”，结合“重走长征路、奋进新征程”红色旅游年活动，集中组织3000余名党员到皎平渡红军渡江遗址、会理会议纪念地重走长征路，实地回顾夜渡皎平、激战通安等战役，结合各类培训班和“主题党日”活动，组织2000余名党员到红军长征过会理纪念馆参观，身临其境感受长征精神、锤炼党性。

以拓展成果为推力。探索“学中悟、论中比、践中干”的培训成效深化保障机制，每期培训班以“进行一次专题研讨、开展一次专题调研、实施一次专题历练”为抓手，让干部把理论学习转化为实操能力，进行“我们的目标任务是什么”“我在岗位做什么”专题研讨40余场次，开展社会治理、乡村振兴、高质量发展等调研10余次，形成高质量调研报告30余篇，积极引导3000余名党员干部投身森林草原防灭火、疫情防控一线实践锻炼，做到学而用、用而思、思而改、改而进，避免“知识搁浅”、学用脱节。（文：尹越李祖斌）

来源：会理市委组织部

编辑：岳维龙

责编：成可儿

主编：高雄

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