2021年监狱公务员考核表个人总结（公务员考核表个人总结200字）

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我有幸以一名考核组成员的身份跟随领导参加了年度考核工作，这是我第一次从审视的角度近距离体验了年度考核工作的全过程，对考核意义、考核程序和考核内容有了一个更加全面的了解，收获满满，感触颇深。

考核工作共包括以下程序：首先由考核组组长宣读考核的重要意义、目的和注意事项。其次，被考核单位负责人代表班子做述职报告。第三，大会测评。第四，个别谈话。

年度考核是干部考核的重要方式，是每年一次对领导班子和领导干部进行的一次综合性考核，是对领导班子和领导干部履职尽责、党风廉政建设情况的集中检阅。民主测评必须坚持客观公正，以对组织高度负责，对个人高度负责的态度，公平公正评判班子和每名领导干部，评判单位各项工作；个别谈话中，谈话对象要知无不言，言无不尽，实事求是，用事实反映情况，不能泛泛而谈，不能大而化之，更不能带有个人偏见、公报私仇。

年度考核是我党多年历史积累形成的对单位领导班子和领导干部集中检阅的最直接、最有效的一种途径，是对领导班子和领导干部执政能力的一种有效评判，是对单位民主与集中情况的检验。年度考核工作的有效运转，对一个单位的良性、持续运行，对我们的党和国家各项事业快速发展必定起积极推进作用。

............试读结束............

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